Bei webridge haben wir uns in den letzten zwei Jahrzehnten der Entwicklung innovativer Lösungen gewidmet, die die Unternehmensbeschaffung vorantreiben.
Geschäfte
Lieferantenkataloge
Produkte im Management
Wer wir sind
Die Gründer Georg Wall und Oliver Eilhard prägen seit 1999 die Entwicklung von E-Procurement-Software maßgeblich mit.
Ihre visionäre Führung führte zur Gründung mehrerer bahnbrechender Unternehmen, Marken und Produkte:
Wallmedien revolutionierte mit seinen SAP-kundenbasierten WPS-Lösungen den Katalogeinkauf und die Katalogverwaltung für über 100 globale Unternehmen
Meplato leistete Pionierarbeit bei der Anbieterintegration und erstellte eine umfassende Katalog-Cloud mit einer umfangreichen Produktpalette
Die WPS-Produkte und die Plattform wescale wurden erfolgreich auf WPSM übertragen
Was wir tun
Bei webridge sind wir bestrebt, innovative Lösungen anzubieten und dabei unser umfassendes Branchenwissen und unsere Leidenschaft für Innovation zu nutzen. Begleiten Sie uns auf unserem Weg, die Beschaffung zu transformieren und ihr volles Potenzial durch fairen Wettbewerb auszuschöpfen.
Warum wir es tun
Bei webridge werden wir von einer klaren Mission angetrieben: den Einkauf im Einklang mit den Zielen unserer Zeit zu gestalten.
Wir sind uns bewusst, dass die Art und Weise, wo wir Geld ausgeben, Einfluss auf die Umgebung hat, in der wir arbeiten und leben, und wir sind davon überzeugt, dass die Verantwortung für alle an der Ausgabenverwaltung beteiligten Stakeholder hoch gehalten werden muss.
Unsere Werte
Bei Webridge dienen unsere Werte als Grundlage unserer Organisation, leiten uns in unserem Streben nach Exzellenz und gestalten unsere Interaktionen sowohl intern als auch mit unseren Partnern. Unsere Kulturprinzipien und Unternehmenswerte spiegeln unser Engagement für die Förderung eines gesunden, unterstützenden und wettbewerbsorientierten Umfelds wider, in dem Wachstum und Erfolg gedeihen.
Bei Webridge prägen unsere Werte unsere Kultur, bestimmen unser Handeln und treiben unseren Erfolg voran. Gemeinsam verkörpern wir eine zweckorientierte Organisation, die Wachstum begrüßt, die Zusammenarbeit fördert und auf eine nachhaltige Zukunft hinarbeitet.
Wir legen Wert auf Integrität und stellen die Übereinstimmung mit unseren gemeinsamen persönlichen, unternehmerischen und ökologischen Zielen sicher. Unser Handeln und unsere Entscheidungen orientieren sich an ethischen Standards und der Verpflichtung, eine positive Wirkung zu erzielen.
Wir schätzen offene und vertrauensvolle Beziehungen, sowohl innerhalb unserer Organisation als auch mit unseren Partnern. Wir bauen Beziehungen auf, die auf Ehrlichkeit, Zuverlässigkeit und gegenseitigem Respekt basieren.
Wir verstehen den Wert von Zeit und Energie. Wir sind bestrebt, die von uns investierten Ressourcen zu optimieren und dabei nicht nur unsere eigene, sondern auch die Zeit und Energie unserer Partner zu respektieren.
Unsere Kultur
Wir glauben daran, dass unser Unternehmen und unsere Mitarbeiter mit unserer gemeinsamen Vision, Strategie und unseren Zielen verbunden bleiben. Durch offene Kommunikation und Transparenz stellen wir sicher, dass jeder seine Rollenverantwortung versteht und Ergebnisse liefert.
Wir fördern eine hilfsbereite und kooperative Kultur, in der jeder Einzelne die Verantwortung für seine Aufgaben und Leistungen übernimmt. Wir legen Wert auf Teamarbeit und glauben an die gegenseitige Unterstützung, um unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen.
Wir pflegen eine Lernkultur, die radikale Offenheit und Offenheit fördert. Durch kontinuierliche Arbeit, Schulung, Reflexion und gegenseitige Unterstützung bleiben wir in einem sich ständig weiterentwickelnden Markt vital und wettbewerbsfähig.
Wir glauben an eine kontinuierliche Neuorganisation und Anpassung auf der Grundlage unserer Erkenntnisse und Ziele. Wir passen Rollen und Verantwortlichkeiten proaktiv an, um Ergebnisse zu optimieren, Frustrationen zu minimieren und sicherzustellen, dass Motivation und Kompetenzen aufeinander abgestimmt sind.
Wir pflegen ein Umfeld des Vertrauens und bieten Nachwuchskräften die Unterstützung und Möglichkeiten, die sie zum Lernen und Wachsen benötigen. Wir befähigen sie, Herausforderungen anzunehmen und ihre Karriere voranzutreiben
Auszeichnungen
Unser unermüdliches Streben nach Exzellenz wurde durch mehrere renommierte Innovationspreise gewürdigt.
Aufbauend auf dem Fachwissen, das wir bei unseren erfolgreichen Unternehmungen bei Wallmedien, WPSM, wescale und Meplato gewonnen haben, stellt Webridge den Höhepunkt unserer Erfahrung dar und ist bereit, die dringendsten Herausforderungen anzugehen, mit denen Beschaffungsleiter heute konfrontiert sind.
Unser Team
Bei Webridge besteht unser Team aus außergewöhnlichen Menschen, die ihr Handwerk mit Leidenschaft ausüben und sich gleichzeitig für die Verwirklichung Ihrer Ziele einsetzen. Wir sind nicht nur Experten auf dem Gebiet der indirekten Beschaffung und Softwareentwicklung; Wir sind auch normale Menschen, die die einzigartigen Herausforderungen verstehen, vor denen Unternehmen heute stehen.
Dank unserer langjährigen Erfahrung verfügen wir über ein tiefes Verständnis der Beschaffungslandschaft und der Feinheiten der Softwareentwicklung. Unser Fachwissen ermöglicht es uns, innovative Lösungen zu entwerfen und bereitzustellen, die auf die spezifischen Anforderungen Ihres Unternehmens zugeschnitten sind.
Was uns auszeichnet, ist unser unerschütterliches Engagement für das Lernen. Wir glauben, dass Wachstum und Fortschritt auf kontinuierlichem Lernen und dem Bleiben an der Spitze des Branchenfortschritts beruhen. Als Team berücksichtigen wir neue Technologien, Best Practices der Branche und sich entwickelnde Markttrends, um sicherzustellen, dass unsere Lösungen stets auf dem neuesten Stand und effektiv sind.
Wenn Sie mit uns zusammenarbeiten, können Sie ein Team erwarten, das nicht nur erfahren und kompetent, sondern auch zugänglich und aufgeschlossen ist. Wir legen Wert auf Zusammenarbeit und versuchen aktiv, Ihre individuellen Anforderungen zu verstehen, indem wir unsere Lösungen auf Ihre spezifischen Ziele zuschneiden.
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